Стажировка
Можно ли реализовать крутой проект за 6 месяцев? Наши стажеры точно знают, что да! Присоединяйтесь к команде СИБУРа, чтобы заявить о себе и заложить надежный фундамент своей карьеры.
Продолжительность 6 месяцев
Программа стажировок в СИБУРе
Значимые проекты
работа над важными и амбициозными проектами в команде лучших профессионалов рынка
От теории к практике
возможность применить знания, полученные в вузе, на реальных задачах
Баланс учебы и работы
работа по гибкому графику, чтобы совмещать стажировку с учебой
Оплата
заработок (знаем, это важно) на уровне рынка
Отбор на стажировку
включает в себя
1
Поставить цель
1
Укажи свое образование и опыт, включая учебные и волонтёрские проекты. Поделись тем, что тебя вдохновляет в выбранной сфере. Это поможет увидеть твою вовлечённость и потенциал.
2
Телефонное интервью с HR
2
Это возможность задать первые вопросы о позиции и о компании. Так ты сможешь понять, насколько стажировка соответствует твоим ожиданиям.
3
Решение кейса (опционально)
3
Оно поможет понять, как ты подходишь к задачам, анализируешь информацию и ищешь решения. Важен не идеальный ответ, а ход мыслей и готовность разбираться в незнакомом материале.
4
Собеседование с руководителем
4
Он оценит твое отношение к делу, умение слушать и задавать вопросы. Со своей стороны ты сможешь узнать о проектах, задачах и процессах в команде.
5
Приглашение на стажировку
5
Ты сможешь уточнить все детали и начать свой профессиональный путь вместе с нашей командой!
Популярные вопросы и ответы
- Круглый год! Мы всегда ждем в команду мотивированных молодых специалистов, стажерские позиции открываются регулярно. Следите за обновлениями раздела «Стажировки» на этом сайте, чтобы не пропустить интересную вакансию.
- Экономика и финансы, маркетинг и продажи, цифровые технологии, логистика и управление цепями поставок, юридическая поддержка, развитие бизнеса, управление организационными проектами, НИОКР и многие другие. Интересные возможности для старта карьеры точно найдутся для каждого!
- Откликнуться на вакансию стажера на сайте и провести обряд на удачу. Шутим: нужно просто подготовиться к процессу отбора и успешно его пройти. Лайфхаки для этого собрали в нашем карьерном телеграм-канале Дао полимера.
- Отбор на стажировку включает несколько этапов: подача резюме, телефонное интервью с HR, решение кейса (опционально) и финальное собеседование с руководителем. Точно рекомендуем заранее подготовиться к интервью (прочитать максимум информации о компании и вакансии, продумать свои вопросы), придерживаться делового стиля одежды, соблюдать договоренности по срокам.
- Конкурс традиционно высокий. В среднем из 1000 кандидатов мы выбираем 5 лучших претендентов – но мы уверены, что это не испугает, а только сильнее замотивирует вас. Разве настоящий дерзатель отступает перед вызовами?
- Да, мы даем возможность пройти производственную/преддипломную практику на площадках СИБУРа студентам целевой корпоративной программы обучения «Траектория». Оставить заявку можно в разделе Целевое обучение.
- Мы приглашаем старшекурсников: студентов 3+ курса бакалавриата или специалитета, 1-2 курса магистратуры. Преимущественно ориентируемся на кандидатов, готовых по итогам стажировки рассматривать трудоустройство на полный рабочий день.
- Да, стажировка в СИБУРе оплачиваемая.
- Стажеры работают 25 или 40 часов в неделю, график работы гибкий, он согласовывается с руководителем. Стажировка длится 6 месяцев.
- У каждого новичка есть свой список задач на стажировку. После 6 месяцев насыщенной работы мы смотрим на результаты стажера и принимаем решение о его дальнейшем развитии. В случае высоких показателей и достижений, рекомендуем стажера на постоянную позицию при наличии вакансий. В СИБУРе есть примеры, когда выпускники программы стажировок в течение нескольких лет становились руководителями направлений. А что, если совсем скоро мы расскажем и про вашу историю?
Владимир Стахив
Старший менеджер Развитие бизнеса и методологии продаж
Стажировка в СИБУРе стала первым и важным шагом в моей карьере. Я присоединился к команде в 2017 году в роли стажера блока продаж. За несколько лет работы в компании мне удалось реализовать множество амбициозных проектов и продвинуться в карьере на несколько позиций.
По итогам вывода нового продукта на рынок я стал лучшим сотрудником в 2019 году. Сейчас занимаю позицию старшего менеджера в отделе развития бизнеса и методологии продаж. Я занимаюсь проектами по организационной трансформации функций маркетинга и продаж, поиском новых инициатив по развитию и повышению эффективности бизнеса, включая внедрение искусственного интеллекта в процессы ценообразования.
Георгий Мартиросян
Старший продуктовый менеджер Продуктовый менеджмент ПП
Я в компании уже 12 лет. За этот период успел попробовать себя в разных ролях — и не только в Корпоративном центре, но и в «БИАКСПЛЕНе», дочерней компании СИБУРа, сфокусировав свое развитие на функции маркетинга. С 2022 года я перешел в прямое подчинение члена правления СИБУРа и отвечаю за продуктовую группу полипропилен.
Анастасия Синицына
Руководитель службы ПЭТФ, ТФК
Я начала свой путь в компании в роли стажера отдела маркетинга и продаж. За время работы в СИБУРе совершила несколько переходов, которые помогли мне расширить экспертизу и добиться значимых успехов в карьере. Сейчас я —руководитель службы ПЭТФ и отвечаю за продажи продукции по этому направлению на уровне всего СИБУРа.
Другие проекты
Отправить отклик на программу стажировки
Что-то пошло не так...
Не удалось отправить отклик. Попробуйте ещё раз чуть позже.
Если проблема сохраняется, свяжитесь с нашей поддержкой
И это только начало пути
Отклик успешно отправлен. Если мы подойдем друг другу по требованиям, обязательно свяжемся с вами.
Сроки обратной связи 2–4 недели
Подписка на вакансии
Что-то пошло нет так...
Не удалось отправить отклик. Попробуйте ещё раз чуть позже.
Если проблема сохраняется, свяжитесь с нашей поддержкой
Вы подписались на рассылку вакансий
Проверьте почту, на указанный вами адрес [ivanov@yandex.ru] отправлено письмо для подтверждения подписки.